企业文化

企业文化是企业发展的动力和源泉。
  三高文化的发展是与公司的战略目标协调一致的。历经十多年,已形成了自己独特的企业文化。
  “以人为本,开拓创新,团结务实,用心服务”是我们发展企业文化的根本宗旨;“诚实敬业,高效协作,珍惜生命,共创和谐”是我们发展企业文化的指导方针。三高从战略高度重视企业文化建设,并将其纳入到企业长远发展规划之中,从策划公司经营和管理战略入手,推动三高整体文化建设。用战略发展眼光,统一认识和行动,并把它作为以人为本,努力提高公司核心竞争力的重要内容,从战略上加速和促进了三高文化的发展。同时,在企业文化建设中不断加强和改进工作方法,引导和组织员工学习先进技术和文化知识,提高岗位技能和培养团队协作精神,坚持“以人为本,和谐发展"的原则,努力学习先进的文化理念,培育和建立了与时俱进的三高文化。



文化核心
  为客户提供优质的产品和服务:我们的产品必须是“高质量、高技术、高服务”的。“全力满足客户需要,诚心提供优质服务”是三高人的最终目的。
  为员工创造良好的工作环境:员工是企业最宝贵的财富,我们要为他们提供良好的工作环境,提供学习和提升自己能力的机会,并在生活上帮助他们。
  为社会创造更高的价值:我们向客户提供优质产品,并获得合理的回报, 但在利润之外,我们要为社会创造更多的价值,这也是我们要生产“三高”品牌产品的重要标准。



团队精神:
  三高是一个富有理想和激情的团队,充满着开拓创新的进取精神和品牌至胜的蓬勃朝气。创新是三高发展的永恒原动力,团队是三高至胜的战略核动力。公司未来广阔的发展空间,是员工最好的职业平台。
  精诚团结和务实创新的强烈事业心是三高核心竞争力的不竭源泉。
  我们胸怀共同目标,有坚不可摧的团队精神;我们懂得坦诚相待是互信的前提,良好沟通是合作的基础;我们鼓励持不同意者的参与;我们讲究合作效益,推崇相互尊重,互相激励;我们已建立稳固、持续和良好和谐的工作关系。



公司理念:
1、企业精神:团结务实,开拓创新。
2、工作作风:雷厉风行,高效协作。
3、经营宗旨:诚信为本,用心服务。
4、分配原则:注重绩效,定岗定薪。
5、人才战略:以人为本,因才施用。
6、员工职责:忠于职守,诚实敬业。
7、质量目标:质量第一,顾客至上。
8、营销策略:科技领先,品牌至胜。
9、生产规范:合理控制,精准高效。
10、安全管理:珍惜生命,安全第一。
11、环保规划:美化环境,共创和谐。
12、终极目标:成为中国高压输配电设备制造行业的领跑者!